Główny specjalista ds. Cyfrowego Muzeum Medycyny w Głównej Bibliotece Lekarskiej w Warszawie  

Główny specjalista ds. Cyfrowego Muzeum Medycyny w Głównej Bibliotece Lekarskiej w Warszawie  

Główna Biblioteka Lekarska im. Stanisława Konopki w Warszawie poszukuje kandydata/kandydatki na stanowisko:

Główny specjalista ds. Cyfrowego Muzeum Medycyny


 

Do zadań na stanowisku należy:

  • zarządzanie i rozwój Cyfrowego Muzeum Medycyny jako nowoczesnej jednostki naukowo-edukacyjnej,
  • opracowywanie i realizacja strategii promocji działalności.
  • pozyskiwanie nowych lokalizacji dla GBL, w tym współpraca z partnerami instytucjonalnymi i samorządowymi,
  • aktywne pozyskiwanie środków finansowych (granty krajowe i międzynarodowe, fundusze publiczne, sponsorzy, partnerzy prywatni),
  • inicjowanie i organizacja konferencji, seminariów, warsztatów oraz szkoleń z zakresu medycyny cyfrowej,
  • koordynacja procesów digitalizacji zbiorów (skanowanie, fotografia cyfrowa, opracowanie metadanych, archiwizacja),
  • konfiguracja, administracja i rozwój baz danych zbiorów cyfrowych,
  • zapewnienie zgodności procesów digitalizacji z obowiązującymi standardami jakości, dostępności, bezpieczeństwa danych i ochrony praw autorskich,
  • współpraca z zespołami technicznymi i edukacyjnymi przy projektach cyfrowych,
  • reprezentowanie Głównej Biblioteki Lekarskiej na wydarzeniach krajowych,
  • koordynacja procesu organizacji nowej siedziby,
  • nadzór nad przystosowaniem nowej siedziby do funkcji Cyfrowego Muzeum Medycyny (koncepcja, ekspozycja, funkcje edukacyjne i multimedialne),
  • współpraca z zespołami eksperckimi, naukowymi i technologicznymi.

Wymagania:

  • wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, administracja, muzealnictwo),
  • doświadczenie w zarządzaniu projektami (mile widziane projekty naukowe, cyfrowe lub kulturalne),
  • doświadczenie w pozyskiwaniu finansowania i współpracy z instytucjami zewnętrznymi,
  • umiejętność strategicznego planowania i prowadzenia działań promocyjnych,
  • bardzo dobre zdolności organizacyjne i komunikacyjne,
  • znajomość języka angielskiego.

Z góry dziękujemy za przesłane aplikacje. Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi kandydatami.

Pracodawca zapewnia równe traktowanie wszystkich kandydatów i kandydatki w procesie rekrutacji.

CV wraz z oświadczeniem kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych prosimy przesyłać na adres:

Główna Biblioteka Lekarska rekrutacja@gbl.waw.pl z dopiskiem Główny specjalista ds. Cyfrowego Muzeum Medycyny do dnia 10.07.2026

Prosimy, aby w treści dokumentów rekrutacyjnych umieścili Państwo poniższą zgodę:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Główną Bibliotekę Lekarską im. S. Konopki w Warszawie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))

KLAUZULA INFORMACYJNA O PRZETWARZANIU DANYCH W REKRUTACJI

  • Administratorem danych osobowych przetwarzanych w Głównej Bibliotece Lekarskiej (dalej GBL) w Warszawie w procesie rekrutacji jest Dyrektor GBL w Warszawie, ul. Chocimska 22, 00-791 Warszawa, tel. 22-849-78-51 do 53, e-mail: sekretariat@gbl.waw.pl
  • Administrator danych powołał Inspektora Ochrony Danych nadzorującego prawidłowość przetwarzania danych osobowych, z którym można skontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail: m.szuchnik@gbl.waw.pl
  • Dane osobowe kandydatów do pracy w GBL będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji kandydatów do pracy w GBL w Warszawie – wyboru osób do zatrudnienia na wolnych stanowiskach lub zawarcia umowy o praktykę.
  • Administrator Danych nie planuje dalej przetwarzać danych osobowych kandydatów do pracy w celu innym niż cel, w którym dane osobowe zostały zebrane, chyba, że kandydat na stanowisko pracy wyrazi na to zgodę, wtedy dane te będą przetwarzane do celów dalszej rekrutacji nie dłużej niż przez 1 rok. Wyrażenie zgody jest dobrowolne.
  • Kandydaci w procesie rekrutacji mają prawo do cofnięcia zgody, o której mowa w pkt.4, w każdym momencie poprzez zawiadomienie pracodawcy. Cofnięcie zgody nie będzie wpływać na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
  • Podstawą przetwarzania danych osobowych w trakcie rekrutacji na stanowiska w GBL w Warszawie jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO w związku z art. 22.1§1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. 2019, poz.10.40, t.j.)
  • Podanie danych przez kandydatów w procesie rekrutacji jest konieczne do realizacji celów, do jakich zostały zebrane, a nie podanie danych spowoduje brak możliwości rozpatrzenia oferty kandydata złożonej w procesie rekrutacji.
  • Dane nie będą udostępniane podmiotom zewnętrznym, z wyjątkiem przypadków przewidzianych przepisami prawa.
  • Dane kandydatów do pracy w GBL w Warszawie przechowywane będą przez okres niezbędny do realizacji wyżej określonych celów, tj. do momentu zakończenia rekrutacji, a następnie po zakończeniu rekrutacji odnośnie osób zakwalifikowanych na listę rezerwową, które wyraziły zgodę na przetwarzanie ich danych do celów przyszłej rekrutacji, a następnie niezwłocznie usunięte.
  • Kandydaci do pracy w GBL w Warszawie posiadają prawo żądania od Administratora Danych dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania oraz usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie;
  • Kandydaci do pracy w GBL w Warszawie mają prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Więcej informacji odnośnie dochodzenia praw w związku z przetwarzaniem danych osobowych znajduje się na stronie https://www.gbl.waw.pl/
  • Dane osobowe kandydatów do pracy w GBL w Warszawie nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą poddawane profilowaniu.

Jednocześnie informujemy, że dokumenty aplikacyjne złożone poza ogłoszonymi procesami rekrutacji będą niezwłocznie niszczone, a dane osobowe w nich zawarte nie będą przetwarzane. Administrator zastrzega jednak, że przesłanie do GBL w Warszawie CV poza ogłoszonymi procesami rekrutacji może w niektórych przypadkach zostać potraktowane jako Państwa zgoda na przetwarzanie danych osobowych – świadome i jednoznaczne okazanie woli w formie wyraźnego działania potwierdzającego. Wyrażenie zgody jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną podmiot danych może wycofać w każdym momencie.

Oświadczam, ze wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych dla celów rekrutacji z zgodnie z ogłoszeniem publikowanymi przez GBL w Warszawie, także po jej zakończeniu – w celu prowadzenia dalszej rekrutacji (umieszczenia moich danych na liście rezerwowej), jednak nie dłużej niż przez 1 rok od dnia ogłoszenia wyników niniejszej rekrutacji.

Zapoznałem się z prawem do cofnięcia tej zgody w każdym momencie.


Data……………………………………

Podpis…………………………………………………………………